Gestión del talento
Como propiedad de más de mil entidades asociadas entre cooperativas, fondos de empleados y asociaciones mutuales que agrupan a más de cinco millones de colombianos, […]
El modelo de felicidad organizacional implementado en el call center Contento ha traído resultados positivos a la compañía. Capital Humano habló con María Angélica Corchuelo, […]
La brecha de talento, es decir, la diferencia entre las habilidades que poseen los candidatos y las requeridas por los empleadores, se ha convertido en […]
Talento humano
Las empresas pueden incrementar el alcance en los procesos de selección al utilizar Linkedln. Conozca qué mes del año es el mejor para publicar una […]
Cécile Novion, Regional General Manager de Beat, la app que conecta a millones de pasajeros con conductores cercanos en tiempo real, bajo un modelo de […]
El Big Data es el gran recurso del nuevo milenio y los científicos de datos, los genios encargados de analizarlo y monetizarlo. Su labor los […]
Formación y educación
Los líderes deben prepararse para afrontar un ambiente laboral cada vez más exigente y automatizado. Para responder a las demandas de ese entorno, la educación […]
La llamada Cuarta Revolución Industrial (4IR) ha tocado profundamente la estructura y el funcionamiento de la universidad tal como se conoce. Hablan expertos del sector. […]
Capital Humano habló con Las Ordenautas, primeras Consultoras KonMari™ de Colombia, sobre el Método KonMari™, su filosofía, beneficios y cómo puede aplicarse en las compañías. […]
Liderazgo
Los líderes deben prepararse para afrontar un ambiente laboral cada vez más exigente y automatizado. Para responder a las demandas de ese entorno, la educación […]
Buena parte de la competitividad de una organización depende del liderazgo que tengan sus colaboradores, sin importar el rango jerárquico. ¿Cuáles son las habilidades imprescindibles […]
En las redes sociales, tener comunicación asertiva es el reto de los líderes ante los riesgos que enfrentan como consecuencia de la distorsión en los […]
Gerencia
Según Maryuri Romero, gerente general para Colombia y Ecuador, este es el foco de Dell Technologies, la cuarta mejor compañía multinacional para trabajar en América […]
La creatividad y flexibilidad cognitiva estarán entre las habilidades más importantes y requeridas hacia 2022, según el Foro Económico Mundial. Capital Humano presenta las siguientes […]
Las nuevas formas de transmitir conocimiento dan lugar a que personas expertas en Recursos Humanos tomen liderazgo en los canales digitales. Siga los consejos de […]
Desarrollo organizacional
Fortalecer los equipos, diseñar nuevos productos y servicios y repensar la estructura organizacional son algunas de las recomendaciones para reinventar su negocio y hacerle frente […]
La economía digital y el acelerado cambio tecnológico exigen a las organizaciones un camino de actualización constante. Innovación y formación: las claves de la industria […]
Los líderes deben prepararse para afrontar un ambiente laboral cada vez más exigente y automatizado. Para responder a las demandas de ese entorno, la educación […]
Tecnología e innovación
Aunque la representación femenina en emprendimientos es baja en el entorno global, con tan solo 14% de iniciativas tecnológicas fundadas por mujeres, en Colombia algunas […]
La economía digital y el acelerado cambio tecnológico exigen a las organizaciones un camino de actualización constante. Innovación y formación: las claves de la industria […]
Destacamos a Nexa BPO, compañía especializada en soluciones de Contact center y Business Process Outsourncing (BPO), por su cambio de identidad corporativa que refleja su […]
Asuntos legales
¿Ha escuchado que se avecina una reforma pensional, pero aún desconoce las diferencias entre los diferentes regímenes pensionales? Descubra todo lo que necesita saber para […]
El contrato individual de trabajo, tal como lo conocemos en la legislación colombiana, amerita una reflexión serena y abierta que, si es del caso, lleve […]
El envejecimiento de la fuerza laboral y la discriminación por edad es una realidad que enfrentan hoy las compañías. Conozca las cifras de esta tendencia […]
Reconocimientos
El grupo empresarial colombiano Equitel tiene como propósito el desarrollo de sus integrantes y la productividad de sus clientes. ¿Cómo lo logran? A través de […]
La empresa Krones Andina Ltda. se dedica a la venta de repuestos, maquinaria, servicio técnico y capacitación, para la industria de bebidas, alimentos, cosmética y […]
En 1976 nació la sociedad limitada Ventas y Servicios S. A., siendo su principal accionista el Banco de Occidente, el cual forma del grupo financiero […]
Procesos de selección
Aunque el área de Recursos Humanos es la encargada de explorar y retener el talento, los líderes de las organizaciones –de manera transversal– deben involucrarse […]
Las investigaciones alrededor del mundo han demostrado que la elección de un candidato puede estar influenciada por criterios inconscientes, como el género, la raza o […]
Felipe Delgado, director de PageGroup, habló con Capital Humano acerca de la Tercerización de Procesos de Reclutamiento (RPO), sus beneficios y las proyecciones en el […]
Sostenibilidad
Durante el VII Foro de Sostenibilidad Colsubsidio, realizado a finales de septiembre, voces expertas discutieron la sostenibilidad desde la teoría y la práctica. Un recuento […]
Más que componentes, la sostenibilidad y la innovación son el corazón de El Alcaraván: suple su demanda energética con una granja solar propia, dejó de […]
Solamente en Bogotá, la restricción en el tráfico vehicular, industrial y aéreo ha evitado que se emitan 12.000 toneladas diarias de dióxido de carbono. ¿Qué […]
Transformación digital
Mauricio Ferrer, vicepresidente de Tecnología y Servicio a los Clientes de Protección, explica cómo convirtieron la transformación digital en uno de sus pilares estratégicos. Capital […]
Con la automatización de los procesos productivos, capacidades como la creatividad o la flexibilidad cognitiva serán aún más trascendentales en los próximos años. ¿Cómo potenciarlas? […]
Capital Humano habló con Michael Bokina, VP-Head Human Resources de Siemens USA, sobre el proceso de transformación de la compañía, las acciones que se han […]
Teletrabajo
En los últimos meses, como nunca antes, el mundo ha visto el home office convertido en un estilo de vida inexorable por cuenta de la […]
Tras el fin de la cuarentena y con la ‘nueva normalidad’ imponiéndose poco a poco, el regreso físico a las oficinas parece cada vez más […]
Dos expertas aseguran que la pandemia está visibilizando la existencia de la brecha de género a nivel global. Este puede ser el primer paso para […]
Empleo en Colombia
El incremento en las ventas y el flujo de turismo en Colombia en la temporada navideña hace que miles de empresas ofrezcan vacantes temporales. Descubra […]
Glassdoor está revolucionando las plataformas de ofertas de empleo alrededor del mundo con un modelo distinto para exponer a las empresas. Conozca qué es, qué […]
Las agencias de empleo no solo realizan procesos de selección. Estas deben entender las características y comportamientos de oferentes (buscadores de empleo) y empresarios, y […]
Responsabilidad social
Con su programa ‘Agua limpia para los Niños’, P&G ha llegado a las regiones más olvidadas del mundo y ha llevado el poder de una […]
Como propiedad de más de mil entidades asociadas entre cooperativas, fondos de empleados y asociaciones mutuales que agrupan a más de cinco millones de colombianos, […]
Equidad de género y derechos humanos son los dos ejes principales sobre los cuales Sevicol ejecuta sus planes de bienestar. Como parte de ellos, esta […]
Recursos humanos
Con la automatización de los procesos productivos, capacidades como la creatividad o la flexibilidad cognitiva serán aún más trascendentales en los próximos años. ¿Cómo potenciarlas? […]
Las organizaciones contemporáneas han redefinido el concepto de jerarquía. Con un diseño cada vez más horizontal, los roles de liderazgo también sufren transformaciones. ¿Cómo asumir […]
La revolución digital ha traído consigo grandes cambios en la forma de trabajar: el uso de herramientas móviles, sociales y analíticas ha impregnado todos los […]
Covid-19
¿Cuál es el rumbo que debe tomar el liderazgo empresarial en los próximos meses? Esta es la pregunta que se planteó un grupo de investigadores […]
¿Cómo será el mundo profesional tras la Covid-19? El ritmo de la transformación digital, la interacción en oficinas, la flexibilidad de las jornadas, los resultados […]
La cultura organizacional es parte del engranaje que permite a las compañías sobrevivir en momentos de incertidumbre. Cualquier cambio cultural debe partir de la respuesta […]
Acoso laboral
Como consecuencia del COVID-19, la vida laboral de muchos se ha trasladado a los hogares. ¿Recibe frecuentemente llamadas, correos o mensajes de su jefe por […]
El envejecimiento de la fuerza laboral y la discriminación por edad es una realidad que enfrentan hoy las compañías. Conozca las cifras de esta tendencia […]
Intervenir o no intervenir, ¿cuál debe ser el rol del equipo de Recursos Humanos dentro de los conflictos entre trabajadores? Según David Liddle, CEO […]
Desempeño laboral
Estas aplicaciones móviles pueden ayudarle a organizar el tiempo, gestionar las funciones y fortalecer los canales de comunicación, aspectos que benefician considerablemente su productividad. La […]
Los departamentos de RR. HH. se están apoyando en aplicaciones móviles para impulsar la autogestión y productividad. Conozca algunas de estas. Con el objetivo de […]
La startup chilena que ofrece a las empresas una medición integral del clima organizacional y la gestión del desempeño llegó a Colombia. ¿Cuál es su […]
Experiencia de empleado
Atrás quedó el mundo empresarial de relaciones netamente laborales. En medio de la virtualidad y la complejidad impuestas por el coronavirus, las interacciones deben ser […]
En entrevista con Marcela Torres, gerente de Recursos Humanos de Microsoft Colombia, hablamos sobre la estrategia de talento de la compañía y cómo gestionan la […]
Las compañías que van acorde a los cambios generados por las nuevas tecnologías logran adaptarse a las necesidades de los trabajadores. Descubra qué requieren los […]
Liderazgo transformacional
Buena parte de la competitividad de una organización depende del liderazgo que tengan sus colaboradores, sin importar el rango jerárquico. ¿Cuáles son las habilidades imprescindibles […]
En las redes sociales, tener comunicación asertiva es el reto de los líderes ante los riesgos que enfrentan como consecuencia de la distorsión en los […]
Enrique González Bacci, vicepresidente de Gestión de lo Humano del Grupo Bancolombia, considera que cuando un empleado está inspirado puede poner su máximo potencial. El […]
Inteligencia emocional
Una epidemia dentro de una pandemia. Así se refiere la fundación Well Being Trust sobre los efectos psicológicos del desempleo en el mundo. El suicidio […]
Un alto nivel de inteligencia emocional que le permita reconocer lo que está viviendo y acciones concretas para detener los comportamientos destructivos que le generan […]
Quien pretende ser llamado y reconocido como líder, debe aprender a lidiar con la ira, el estrés y ser capaz de aceptar los errores. Su […]
Columna
Los cambios demográficos y la revolución tecnológica están generando profundas transformaciones en las relaciones sociales y en el mercado laboral. Aspectos esenciales del mundo del […]
Todos sin excepción hemos escuchado frases comunes: “El cambio es una constante”, “es una puerta que solo se puede abrir desde adentro”; sin embargo, ¿qué […]
El contrato individual de trabajo, tal como lo conocemos en la legislación colombiana, amerita una reflexión serena y abierta que, si es del caso, lleve […]
Tendencias
Lejos de la literatura norteamericana y europea se encuentra detallada la realidad de los millennials colombianos. Le presentamos las principales características de este grupo poblacional […]
Las nuevas formas de transmitir conocimiento dan lugar a que personas expertas en Recursos Humanos tomen liderazgo en los canales digitales. Siga los consejos de […]
Para afrontar las demandas de los consumidores más y más empresas incursionan en el e-commerce, causando así cambios en el mercado laboral. Aquí los 9 […]
Bienestar laboral
Capital Humano habló con Las Ordenautas, primeras Consultoras KonMari™ de Colombia, sobre el Método KonMari™, su filosofía, beneficios y cómo puede aplicarse en las compañías. […]
El modelo de felicidad organizacional implementado en el call center Contento ha traído resultados positivos a la compañía. Capital Humano habló con María Angélica Corchuelo, […]
Los departamentos de RR. HH. se están apoyando en aplicaciones móviles para impulsar la autogestión y productividad. Conozca algunas de estas. Con el objetivo de […]
Lecciones de liderazgo
El estudio ‘Conversaciones con CEO durante la crisis de la COVID-19’, elaborado por la consultora BLI Mindset y LF Channel, destaca el rol de 37 […]
¿Cuál es el rumbo que debe tomar el liderazgo empresarial en los próximos meses? Esta es la pregunta que se planteó un grupo de investigadores […]
La incertidumbre que el coronavirus ha traído hace aún más retador e importante el liderazgo inspirador al interior de las compañías. ¿Cómo guiar a los […]
Equidad de género
No es un secreto. Las empresas que apuestan por la equidad de género y la inclusión son las más rentables e innovadoras. Aquí, las evidencias […]
Juan Pablo Velásquez, vicepresidente de Recursos Humanos para la Región Andina y líder de diversidad para Latinoamérica de 3M, explicó la estrategia de diversidad y […]
Apostándole a tener un impacto positivo en el desarrollo del talento de la organización y aportando a la disminución de brechas de género en el […]
Salarios
Reducción de salarios, beneficios e incentivos a corto plazo, alivios de conexión a Internet para teletrabajadores y el replanteamiento de las metas de las áreas […]
En la ciudad de Cartagena, el presidente Iván Duque dio a conocer el aumento en el salario mínimo y el auxilio de transporte para el […]
Las calculadoras salariales son una herramienta que ayuda a los colaboradores a conocer cómo están en términos de sueldo en el mercado laboral y son […]
Gerencia de la Felicidad
Capital Humano habló con Las Ordenautas, primeras Consultoras KonMari™ de Colombia, sobre el Método KonMari™, su filosofía, beneficios y cómo puede aplicarse en las compañías. […]
El modelo de felicidad organizacional implementado en el call center Contento ha traído resultados positivos a la compañía. Capital Humano habló con María Angélica Corchuelo, […]
Llega el mes en que las empresas celebran con una gran fiesta de fin de año para agradecer a sus colaboradores por su dedicación en […]
Cultura organizacional
La cultura organizacional es parte del engranaje que permite a las compañías sobrevivir en momentos de incertidumbre. Cualquier cambio cultural debe partir de la respuesta […]
Destacamos a Nexa BPO, compañía especializada en soluciones de Contact center y Business Process Outsourncing (BPO), por su cambio de identidad corporativa que refleja su […]
Juan David Correa Solórzano, presidente de Protección, habla sobre cómo la tecnología, la data y los avances en innovación han permitido mejorar el portafolio de […]
gestion de talento
Estas aplicaciones móviles pueden ayudarle a organizar el tiempo, gestionar las funciones y fortalecer los canales de comunicación, aspectos que benefician considerablemente su productividad. La […]
La llamada Cuarta Revolución Industrial (4IR) ha tocado profundamente la estructura y el funcionamiento de la universidad tal como se conoce. Hablan expertos del sector. […]
Las nuevas formas de transmitir conocimiento dan lugar a que personas expertas en Recursos Humanos tomen liderazgo en los canales digitales. Siga los consejos de […]
Flexibilidad laboral
Estudio de Citrix y de The Economist reveló que mejorar la experiencia de trabajo y simplificar la tecnología que usan los colaboradores es clave para […]
Esta tendencia mundial, alineada a los principios de los juegos, puede promover la motivación y productividad de sus colaboradores mientras cambia positivamente el clima laboral […]
Las empresas deben crear estrategias que les permitan adaptarse a los cambios que vive el mundo laboral en la actualidad. Flexibilizar el dress code ayuda […]
Metodologías ágiles
Management 4.0., el pódcast de Capital Humano, una comunidad de líderes que busca transferir conocimiento a través de temas coyunturales y de interés para gerentes e interesados en el Talento Humano.
En este primer episodio conozca más sobre las metodologías ágiles. ¿Qué son las metodologías ágiles y para qué sirven? ¿Cuáles son las metodologías ágiles más utilizadas y qué debe tener en cuenta a la hora de implementarlas en su empresa? Conozca los casos de éxito que se encuentran en Colombia.
Concepta es un nuevo centro de formación y experiencias para la innovación empresarial. Capital Humano conoció de primera mano todo lo que ofrecen estos espacios. […]
Implementar modelos de evaluación de calidad como CMMI es una estrategia que mejora tanto los procesos, como la cultura organizacional. Le explicamos cómo combinar CMMI […]
Perfiles
El acrónimo VUCA (volátil, incierto, complejo y ambiguo) ha ganado popularidad al definir la situación actual del mundo y del mercado. ¿Cuáles deberían ser los […]
Los avances tecnológicos en el lugar de trabajo y las modalidades de conectividad y aprendizaje no presencial son algunos de los factores que dieron origen […]
El recurso humano de una compañía es vital para lograr una ventaja competitiva permanente en el ámbito empresarial. Hoy, las entidades son conscientes de la […]
Cajas de compensación
La calidad de vida de por lo menos 21 millones de colombianos depende, en diferentes niveles, de los beneficios que ofrecen las cajas de compensación. […]
Cerca del 45% de los colombianos disfrutan los beneficios de las cajas de compensación. Conozca qué actividades recreativas ofrece la Caja de Compensación Colsubsidio para […]
Las cajas de compensación familiar tienen como misión mejorar la calidad de vida de sus afiliados a través de una amplia oferta de servicios. ¿Por […]
Marca empleadora
El instituto Great Place to Work® dio a conocer el ranking de las empresas con mejores prácticas laborales del país en 2019. Conozca qué empresas […]
Universum Global, especialista en marcas empleadoras, dio a conocer el ranking de los empleadores más atractivas a nivel mundial. Descubra qué tienen en común las […]
Employer branding es la tendencia donde las empresas gestionan su marca empleadora. El éxito de esta práctica se basa definir cultura corporativa y posicionar la […]
Agencias de empleo
Aunque el panorama laboral se muestra incierto y algunos sectores de la economía cerraron sus negocios temporalmente o despidieron a sus colaboradores, hay empresas que […]
Glassdoor está revolucionando las plataformas de ofertas de empleo alrededor del mundo con un modelo distinto para exponer a las empresas. Conozca qué es, qué […]
Las agencias de empleo no solo realizan procesos de selección. Estas deben entender las características y comportamientos de oferentes (buscadores de empleo) y empresarios, y […]
Diversidad
En Colombia, se pierde entre el 5 y el 7 % del PIB, cada año, por la falta de inclusión laboral de personas con discapacidad, […]
Capital Humano reconoce a Soluciones Omega, en vísperas de su decimoquinto aniversario, por su estrategia inclusiva de responsabilidad social. Desde el 2004, Soluciones Omega, compañía […]
Juan Pablo Velásquez, vicepresidente de Recursos Humanos para la Región Andina y líder de diversidad para Latinoamérica de 3M, explicó la estrategia de diversidad y […]
Contratación
El coronavirus nos enfrenta a grandes desafíos y nos obliga a repensar dinámicas laborales. Una de las áreas que tendrá grandes transformaciones será la de […]
El contrato individual de trabajo, tal como lo conocemos en la legislación colombiana, amerita una reflexión serena y abierta que, si es del caso, lleve […]
El pasado 23 de julio la Presidencia de la República expidió el Decreto 1273 de 2018, que reglamenta el pago de seguridad social para contratistas […]
Estrategia de talento
Según Maryuri Romero, gerente general para Colombia y Ecuador, este es el foco de Dell Technologies, la cuarta mejor compañía multinacional para trabajar en América […]
En entrevista con Marcela Torres, gerente de Recursos Humanos de Microsoft Colombia, hablamos sobre la estrategia de talento de la compañía y cómo gestionan la […]
Enrique González Bacci, vicepresidente de Gestión de lo Humano del Grupo Bancolombia, considera que cuando un empleado está inspirado puede poner su máximo potencial. El […]
Inclusión
En Colombia, se pierde entre el 5 y el 7 % del PIB, cada año, por la falta de inclusión laboral de personas con discapacidad, […]
Con intérpretes para comunicarse con personas sordas y facturas en braille que llegan a las casas de invidentes, Vanti se compromete con sus clientes en […]
Capital Humano reconoce a Soluciones Omega, en vísperas de su decimoquinto aniversario, por su estrategia inclusiva de responsabilidad social. Desde el 2004, Soluciones Omega, compañía […]
Habilidades blandas
La creatividad y flexibilidad cognitiva estarán entre las habilidades más importantes y requeridas hacia 2022, según el Foro Económico Mundial. Capital Humano presenta las siguientes […]
Buena parte de la competitividad de una organización depende del liderazgo que tengan sus colaboradores, sin importar el rango jerárquico. ¿Cuáles son las habilidades imprescindibles […]
Con la automatización de los procesos productivos, capacidades como la creatividad o la flexibilidad cognitiva serán aún más trascendentales en los próximos años. ¿Cómo potenciarlas? […]
Automatización
La economía digital y el acelerado cambio tecnológico exigen a las organizaciones un camino de actualización constante. Innovación y formación: las claves de la industria […]
Los líderes deben prepararse para afrontar un ambiente laboral cada vez más exigente y automatizado. Para responder a las demandas de ese entorno, la educación […]
La presencia de robots en el ámbito organizacional potencia la productividad y plantea diferentes retos a la gestión del talento humano, como la pérdida de […]
Homeoffice
Tras el fin de la cuarentena y con la ‘nueva normalidad’ imponiéndose poco a poco, el regreso físico a las oficinas parece cada vez más […]
No basta con tener un computador en casa y acceso a Internet, la adaptación de los colaboradores a esta nueva dinámica laboral debe hacerse bajo […]
Ahora más que nunca, los líderes y las organizaciones son llamadas a implementar el teletrabajo para hacerle frente a la adversidad. Capital Humano presenta este decálogo […]
Sectores
A raíz de la pandemia, las redes mundiales vienen experimentando un aumento de 40 % en su tráfico, según el informe de Nokia Deepfield de […]
Gracias a sus características y al bajo riesgo que representa, el ecoturismo se perfila como la primera alternativa de reactivación del sector. Desde que comenzó […]
Aunque el panorama laboral se muestra incierto y algunos sectores de la economía cerraron sus negocios temporalmente o despidieron a sus colaboradores, hay empresas que […]
Innovación
En los últimos años, Barcelona se ha consolidado como un hub de innovación y uno de los centros europeos líderes en proyectos tecnológicos. Con cerca […]
En entrevista con Capital Humano, Luis Palenque, presidente y director general de 3M para la región andina, la multinacional que produjo cerca de 800 millones […]
¿Qué pasa exactamente en los laboratorios de innovación? ¿Cuál es su relación con la tecnología y el emprendimiento? ¿Cómo se han adaptado durante la pandemia? […]
Libros recomendados
La creatividad y flexibilidad cognitiva estarán entre las habilidades más importantes y requeridas hacia 2022, según el Foro Económico Mundial. Capital Humano presenta las siguientes […]
En 2019 cientos de libros de diferentes géneros han sido lanzados al mercado colombiano. Entre tantas opciones, los libros de gerencia y administración se toman […]
Científico de datos
People Analytics se consolida como una de las principales tendencias para medir la productividad, optimizar los procesos de selección y mejorar el ambiente laboral en […]
El Big Data es el gran recurso del nuevo milenio y los científicos de datos, los genios encargados de analizarlo y monetizarlo. Su labor los […]
Coaching empresarial
El Desafío Coaching 30 días es una iniciativa de educación virtual para el desarrollo humano. Reviva sus mejores momentos. Bajo la etiqueta #DC30D, se llevó […]
En su interés por alcanzar los objetivos de la organización y en potenciar el talento de su recurso humano, los líderes y gerentes de gestión […]
Reclutamiento de personal
El acrónimo VUCA (volátil, incierto, complejo y ambiguo) ha ganado popularidad al definir la situación actual del mundo y del mercado. ¿Cuáles deberían ser los […]
Podría pensar que especializarse en temas de reclutamiento y selección de personal es suficiente para ser un experto; sin embargo, hay formas de aprender fuera […]
Empoderamiento de gerentes
El coaching equino toma como referente a este animal con el fin de potenciar el liderazgo, la inteligencia emocional, la cohesión de un equipo y […]
El empowerment o empoderamiento, habla de tener el control. En un entorno laboral esto implica tener autonomía para tomar decisiones, asumir riesgos y realizar las […]
Liderazgo innovador
Implementar ambos conceptos en la organización es el nuevo reto que tienen los directivos, principalmente con el objetivo de empoderar a los colaboradores, proponer cambios […]
En la cultura empresarial actual, el papel que cumplen quienes llevan la batuta de la organización ha mutado. La globalización demanda gerencias que vayan más […]
Competencias transformación digital
Con la automatización de los procesos productivos, capacidades como la creatividad o la flexibilidad cognitiva serán aún más trascendentales en los próximos años. ¿Cómo potenciarlas? […]
La revolución digital ha traído consigo grandes cambios en la forma de trabajar: el uso de herramientas móviles, sociales y analíticas ha impregnado todos los […]
Cambios organizacionales
Todos sin excepción hemos escuchado frases comunes: “El cambio es una constante”, “es una puerta que solo se puede abrir desde adentro”; sin embargo, ¿qué […]
Existen un sin número de razones sobre los cambios organizacionales, y en general están relacionadas con responder a exigencias internas, que dan respuesta a la […]
Líder empresarial
El coordinador de sueños de Alquería, Carlos Enrique Cavelier, fue reconocido como Mejor Líder Empresarial del país, por los Premios Portafolio 2019. Capital Humano habló […]
En la cultura empresarial actual, el papel que cumplen quienes llevan la batuta de la organización ha mutado. La globalización demanda gerencias que vayan más […]
Buenas prácticas laborales
Debido a la labor que ha desarrollado su área de Gestión Humana y Desarrollo Organizacional, la Universidad de los Andes obtuvo el premio de Sostenibilidad […]
Sin importar el sector económico al que pertenezcan, por la dinámica laboral que se lleva al interior de las organizaciones, suele realizarse un gasto importante […]
Tendencias management
Las nuevas formas de transmitir conocimiento dan lugar a que personas expertas en Recursos Humanos tomen liderazgo en los canales digitales. Siga los consejos de […]
De acuerdo a las directrices que han dado expertos en management, la era digital actual trae cambios en la dinámica laboral y por ende, en […]
Mejores empresas
En el estudio realizado por Great Place to Work® Colombia, donde se dan a conocer los mejores lugares para trabajar, la Dian recibió un resultado […]
El instituto Great Place to Work® dio a conocer el ranking de las empresas con mejores prácticas laborales del país en 2019. Conozca qué empresas […]
Listado Great Place to Work
En el estudio realizado por Great Place to Work® Colombia, donde se dan a conocer los mejores lugares para trabajar, la Dian recibió un resultado […]
El instituto Great Place to Work® dio a conocer el ranking de las empresas con mejores prácticas laborales del país en 2019. Conozca qué empresas […]
Retención de talento
Esta es una de las preguntas que se hacen los profesionales de RR. HH. para responder a los desafíos inmediatos. Así se ve el panorama […]
De acuerdo con Arturo Mejía, vicepresidente de Talento de Alpina, esta es la fórmula para llevar los mejores productos a sus consumidores. Creada en 1945 […]
Redes sociales
En las redes sociales, tener comunicación asertiva es el reto de los líderes ante los riesgos que enfrentan como consecuencia de la distorsión en los […]
Steve Cadigan, exvicepresidente de Talento Humano de LinkedIn, especialista en RR. HH. en Silicon Valley y fundador de la escuela de negocios digital ISDI, cuenta […]
Empresas B
El nuevo entorno económico, político, social y técnico obliga a las compañías a repensar sus metodologías del trabajo y los modelos de negocio. En medio […]
Hablamos con Juan Camilo Potes, Director de Sistema B Colombia y Felipe Chajin, CEO de Servioptica, acerca de cómo ser una empresa B puede mejorar […]
Empresas sociales
El nuevo entorno económico, político, social y técnico obliga a las compañías a repensar sus metodologías del trabajo y los modelos de negocio. En medio […]
Hablamos con Juan Camilo Potes, Director de Sistema B Colombia y Felipe Chajin, CEO de Servioptica, acerca de cómo ser una empresa B puede mejorar […]
Liderazgo y emprendimiento
Buena parte de la competitividad de una organización depende del liderazgo que tengan sus colaboradores, sin importar el rango jerárquico. ¿Cuáles son las habilidades imprescindibles […]
El bienestar del empleado es un propósito gerencial de las empresas para mejorar sus entornos laborales y la competitividad. Luego de vivir en la calle, […]
emprendimiento
Aunque la representación femenina en emprendimientos es baja en el entorno global, con tan solo 14% de iniciativas tecnológicas fundadas por mujeres, en Colombia algunas […]
El bienestar del empleado es un propósito gerencial de las empresas para mejorar sus entornos laborales y la competitividad. Luego de vivir en la calle, […]
transformación cultural
La cultura organizacional es parte del engranaje que permite a las compañías sobrevivir en momentos de incertidumbre. Cualquier cambio cultural debe partir de la respuesta […]
“La cultura se convierte en la palanca habilitadora del negocio”, asegura Jorge Alberto Hernández, vicepresidente de Talento y Cultura del BBVA, quien habló con Capital […]
productividad laboral
Estas aplicaciones móviles pueden ayudarle a organizar el tiempo, gestionar las funciones y fortalecer los canales de comunicación, aspectos que benefician considerablemente su productividad. La […]
En Colombia se necesitan cinco personas para producir lo mismo que un trabajador en Estados Unidos. ¿Por qué? Capital Humano habló con Marcela Eslava, economista […]
Organizaciones líquidas
La velocidad de transformación de la era digital y las nuevas tendencias de gestión del talento han dado origen a las organizaciones líquidas, donde la […]
Las empresas de hoy están migrando al liderazgo líquido, una nueva manera de ver el trabajo, sin burocracias dando la misma importancia tanto a las […]
Agenda 2020
Por tercer año consecutivo, InspirandoT junto a Sodexo y Conscious Business Journey realizarán el ‘Tercer Foro Anual: Organizaciones Conscientes e Incluyentes en Colombia’, una experiencia […]
Los directivos de Recursos Humanos deben mantenerse actualizados frente a las tendencias que toman presencia en el mundo laboral. Conozca 6 eventos imperdibles para este […]
Aptitudes
A los retos de cambiar de trabajo en esta temporada, se suma el hecho de tener que realizar todo el proceso de manera virtual ¿Cómo […]
La COVID-19 ha modificado los procesos de selección de talento humano en todo el mundo. La creatividad y la empatía son algunas de las habilidades […]
Habilidades
A los retos de cambiar de trabajo en esta temporada, se suma el hecho de tener que realizar todo el proceso de manera virtual ¿Cómo […]
La COVID-19 ha modificado los procesos de selección de talento humano en todo el mundo. La creatividad y la empatía son algunas de las habilidades […]
Brecha de género
Dos expertas aseguran que la pandemia está visibilizando la existencia de la brecha de género a nivel global. Este puede ser el primer paso para […]
De acuerdo con el Foro Económico Mundial, la brecha de género no se cerrará a nivel mundial en los próximos 200 años. Sin embargo, los […]
Comités de convivencia
Los comités de convivencia son una herramienta para mediar los conflictos que puedan llegar a surgir entre miembros de una organización. Su objetivo, promover las relaciones […]
Los conflictos laborales entre subordinados y jefes pueden derivarse por varios motivos: la remuneración, la productividad, la carga laboral, el trato, la condiciones de trabajo, […]
Empleabilidad
A raíz de la pandemia, las redes mundiales vienen experimentando un aumento de 40 % en su tráfico, según el informe de Nokia Deepfield de […]
Gracias a sus características y al bajo riesgo que representa, el ecoturismo se perfila como la primera alternativa de reactivación del sector. Desde que comenzó […]
Negociación
Son muchos los consejos que se han dado para negociar un sueldo desde el punto de vista del aspirante, pero muy pocos los que se […]
Trabajo en equipo
En el ámbito empresarial existen numerosas estrategias y dinámicas que aportan al buen rendimiento de los colaboradores y de paso a potencializar la productividad de […]
Competitividad laboral en Colombia
José Manuel Restrepo, MinComercio, dialogó con Capital Humano sobre las acciones que adelanta el Gobierno nacional para fortalecer la competitividad del país. Aunque Colombia se […]
Salario emocional
El job sharing divide las funciones de un mismo cargo entre dos personas. Es la nueva tendencia de flexibilidad laboral que permite, tanto a empleados […]
Empleos innovadores
Los avances tecnológicos en el lugar de trabajo y las modalidades de conectividad y aprendizaje no presencial son algunos de los factores que dieron origen […]
Big data
People Analytics se consolida como una de las principales tendencias para medir la productividad, optimizar los procesos de selección y mejorar el ambiente laboral en […]
Lenguaje emocional
Tener un lenguaje emocional limitado es considerado por algunos expertos como una señal de escasa inteligencia emocional. Conocer sus emociones y dominarlas puede evitarle malentendidos […]
Indemnización
Una de las tareas que tiene en sus manos el gerente de Recursos Humanos, en una compañía, son los despidos. Una situación que resulta incómoda […]
Riesgos laborales
Le explicamos las obligaciones de empleados y empleadores en el Sistema General de Riesgos Laborales (SGRL), un reglamento que toda organización debe acatar. Todas las […]
Psicología positiva
Promoviendo una cultura de salud integral, estas organizaciones construyen equipos más eficaces y resilientes frente a la adversidad de los mercados. Conozca en qué consiste […]
Modelo HERO
Promoviendo una cultura de salud integral, estas organizaciones construyen equipos más eficaces y resilientes frente a la adversidad de los mercados. Conozca en qué consiste […]
Proceso de retiro
¿Qué debería tener en cuenta el área de Recursos Humanos cuando se retira un empleado? Estas son algunas recomendaciones para que estos procesos se den […]
Indemnización por despido
Una de las tareas que tiene en sus manos el gerente de Recursos Humanos, en una compañía, son los despidos. Una situación que resulta incómoda […]
indemnización sin justa causa
Una de las tareas que tiene en sus manos el gerente de Recursos Humanos, en una compañía, son los despidos. Una situación que resulta incómoda […]
indemnización con justa causa
Una de las tareas que tiene en sus manos el gerente de Recursos Humanos, en una compañía, son los despidos. Una situación que resulta incómoda […]
Fidelizar
Las compañías tienen a su disposición aliados estratégicos que brindan un soporte en sus planes de formación, lo cual contribuye al bienestar de sus colaboradores. […]
Técnicas de coaching
En Capital Humano le recomendamos estas 3 técnicas de coaching que le permitirán desarrollar de forma metódica, estructurada y eficaz, habilidades y actitudes en liderazgo, […]
Employee journey maps
Capital Humano habló con Rodrigo Fernández de Paredes, CEO de Xcustomer360, sobre qué son los Employee Journey Maps y cómo implementarlos en de las compañías. […]
Discriminación por edad
El envejecimiento de la fuerza laboral y la discriminación por edad es una realidad que enfrentan hoy las compañías. Conozca las cifras de esta tendencia […]
Políticas organizacionales
El envejecimiento de la fuerza laboral y la discriminación por edad es una realidad que enfrentan hoy las compañías. Conozca las cifras de esta tendencia […]
Elecciones
Las compañías y sus líderes deben incentivar el voto de sus colaboradores y ejercer un rol activo para combatir el abstencionismo en el país. Aquí […]
Beneficios por votar
Las compañías y sus líderes deben incentivar el voto de sus colaboradores y ejercer un rol activo para combatir el abstencionismo en el país. Aquí […]
Empleos en Linkedln
Las empresas pueden incrementar el alcance en los procesos de selección al utilizar Linkedln. Conozca qué mes del año es el mejor para publicar una […]
Desarrollo
Implementar ambos conceptos en la organización es el nuevo reto que tienen los directivos, principalmente con el objetivo de empoderar a los colaboradores, proponer cambios […]
Remuneración variable
A mejor desempeño, mayor la remuneración. Bajo esta premisa se rigen desde hace ya varios años muchas empresas, tanto a nivel nacional como internacional. ¿El […]
Equidad
La justicia laboral, o el trabajo equitativo en las empresas, no es solo para que los derechos de los empleados y empleadores se respeten, sino […]
Justicia laboral
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Balance vida-trabajo
El país obtuvo el puntaje más bajo en el balance entre la vida y el trabajo, de acuerdo con el más reciente Índice para una […]
Evitar sesgos
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Empatía organizacional
En 2006, el expresidente de Estados Unidos Barack Obama señaló la necesidad de superar el déficit de empatía de su país para abordar las necesidades […]
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Desde su constitución y durante seis décadas, KPMG se ha posicionado como una de las firmas de auditoría, consultoría, impuestos y servicios legales más reconocidas […]
People Analytics
Entender el valor de los datos en la gestión del talento trae beneficios para las compañías. Descubra más sobre la tendencia de People Analytics y […]
Casos de éxito
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Centro de Soporte Airbnb
Airbnb, la plataforma de oferta de hospedaje inauguró, junto a la firma tecnológica Sutherland, el primer Centro de Soporte de Comunidad para la región en […]
Glassdoor
Glassdoor está revolucionando las plataformas de ofertas de empleo alrededor del mundo con un modelo distinto para exponer a las empresas. Conozca qué es, qué […]
Liderazgo digital
El liderazgo digital es la clave del éxito en los procesos de transformación de las compañías. Marco Corrales, CEO de Borealis, nos habla acerca de […]
Seguridad social
El pasado 23 de julio la Presidencia de la República expidió el Decreto 1273 de 2018, que reglamenta el pago de seguridad social para contratistas […]
Neurogerencia
El cerebro es un órgano del cuerpo del que solo explotamos un 10% de su capacidad total. La herramienta conocida como ‘neuromanagement’ permite aumentar esa […]
Licencia de paternidad
Para todos los que disfrutan de la paternidad, desde el 2002 el Gobierno Nacional implementó el derecho de gozar de una licencia remunerada por el […]
Realidad virtual
En Capital Humano le contamos cómo la inteligencia artificial y la tecnología avanzada como la realidad virtual, puede convertirse en un aliado para las áreas […]
Estructura organizacional
Las organizaciones contemporáneas han redefinido el concepto de jerarquía. Con un diseño cada vez más horizontal, los roles de liderazgo también sufren transformaciones. ¿Cómo asumir […]
Temporada
El incremento en las ventas y el flujo de turismo en Colombia en la temporada navideña hace que miles de empresas ofrezcan vacantes temporales. Descubra […]
Trabajos temporales
El incremento en las ventas y el flujo de turismo en Colombia en la temporada navideña hace que miles de empresas ofrezcan vacantes temporales. Descubra […]
Vacaciones recreativas
Cerca del 45% de los colombianos disfrutan los beneficios de las cajas de compensación. Conozca qué actividades recreativas ofrece la Caja de Compensación Colsubsidio para […]
Celebraciones
Llega el mes en que las empresas celebran con una gran fiesta de fin de año para agradecer a sus colaboradores por su dedicación en […]
Demandas trabajador digital
Las compañías que van acorde a los cambios generados por las nuevas tecnologías logran adaptarse a las necesidades de los trabajadores. Descubra qué requieren los […]
Sello Equipares
Desde el año 2013, a través del Sello Equipares, varias empresas colombianas trabajan para disminuir su brecha de género. Conozca aquí la labor de este […]
Regímenes pensionales
¿Ha escuchado que se avecina una reforma pensional, pero aún desconoce las diferencias entre los diferentes regímenes pensionales? Descubra todo lo que necesita saber para […]
Salario mínimo 2020
En la ciudad de Cartagena, el presidente Iván Duque dio a conocer el aumento en el salario mínimo y el auxilio de transporte para el […]
Evaluación de desempeño
Gestionar el desempeño es una de las tareas más importantes del área de Recursos Humanos, hacerlo de forma innovadora garantiza mejores resultados. En Capital Humano […]
Bolsas de empleo
Las bolsas de empleo en Colombia cuentan con una legislación específica para operar de manera correcta. Capital Humano de la a conocer los aspectos importantes […]
E-commerce
Para afrontar las demandas de los consumidores más y más empresas incursionan en el e-commerce, causando así cambios en el mercado laboral. Aquí los 9 […]
Empresa social
Colsubsidio lanzó esta plataforma digital que reconoce a las empresas que realizan negocios exitosos y hacen el bien a la sociedad colombiana. Obtener ganancias, impactar […]
Comunicación asertiva
En las redes sociales, tener comunicación asertiva es el reto de los líderes ante los riesgos que enfrentan como consecuencia de la distorsión en los […]
Retorno de la inversión
Para las organizaciones resulta costoso formar a sus empleados si al cabo de una corta temporada estos deciden irse, sin retorno de la inversión en […]
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Aunque el área de Recursos Humanos es la encargada de explorar y retener el talento, los líderes de las organizaciones –de manera transversal– deben involucrarse […]
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Lejos de la literatura norteamericana y europea se encuentra detallada la realidad de los millennials colombianos. Le presentamos las principales características de este grupo poblacional […]
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La brecha de talento, es decir, la diferencia entre las habilidades que poseen los candidatos y las requeridas por los empleadores, se ha convertido en […]
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El 75% de las razones por las que los empleados abandonan una empresa tiene que ver con el liderazgo del gerente. Es importante que invierta […]
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La creciente necesidad de expertos en tecnologías de la información es cada vez más palpable en Colombia. Herramientas de educación como AWS (Amazon Web Services), […]
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No basta con tener un computador en casa y acceso a Internet, la adaptación de los colaboradores a esta nueva dinámica laboral debe hacerse bajo […]
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Un alto nivel de inteligencia emocional que le permita reconocer lo que está viviendo y acciones concretas para detener los comportamientos destructivos que le generan […]
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Muchas compañías atraviesan momentos difíciles en los que un recorte de personal es la única opción. Sin embargo, no saber transmitir esta información a los […]
Smart Working
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¿Debo tomar mi periodo de vacaciones? ¿Pueden solicitarme que salga a una licencia no remunerada? ¿La empresa para la que trabajo puede despedir masivamente a […]
Desconexión laboral
Como consecuencia del COVID-19, la vida laboral de muchos se ha trasladado a los hogares. ¿Recibe frecuentemente llamadas, correos o mensajes de su jefe por […]
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Atracción de talento
Esta es una de las preguntas que se hacen los profesionales de RR. HH. para responder a los desafíos inmediatos. Así se ve el panorama […]
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Reducción de salarios, beneficios e incentivos a corto plazo, alivios de conexión a Internet para teletrabajadores y el replanteamiento de las metas de las áreas […]
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Horario flexible
Tras el fin de la cuarentena y con la ‘nueva normalidad’ imponiéndose poco a poco, el regreso físico a las oficinas parece cada vez más […]
Desempleo
Una epidemia dentro de una pandemia. Así se refiere la fundación Well Being Trust sobre los efectos psicológicos del desempleo en el mundo. El suicidio […]
Empresas diversas
En Colombia, se pierde entre el 5 y el 7 % del PIB, cada año, por la falta de inclusión laboral de personas con discapacidad, […]
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En Colombia, se pierde entre el 5 y el 7 % del PIB, cada año, por la falta de inclusión laboral de personas con discapacidad, […]
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La tecnología ha sido crucial en el manejo de la crisis de la COVID-19. Sin embargo, esta dependencia ha incrementado los riesgos en seguridad virtual. […]
Redarquía
Innovación, agilidad y flexibilidad son algunas de las características del trabajo en red. ¿Cuál es el rol de los líderes en este modelo? ¿Cómo pueden […]
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Management 4.0., el pódcast de Capital Humano, una comunidad de líderes que busca transferir conocimiento a través de temas coyunturales y de interés para gerentes e interesados en el Talento Humano. En este segundo episodio conozca más sobre las habilidades necesarias para la industria 4.0.
¿Por qué se necesitan habilidades específicas para la industria 4.0? ¿Sabe —de hecho— qué es la industria 4.0? ¿Cuáles son las estrategias empresariales más usadas para desarrollar estas habilidades específicas y cuáles pueden estar haciendo falta en su compañía?
Para responder estas preguntas, conoceremos los casos de Groupon y ManpowerGroup.
Salud mental
Los impactos psicológicos de la pandemia han generado graves estados de estrés, ansiedad, ira, temor y frustración en la población. Por esta razón, se hace […]
Movilidad sostenible
Solamente en Bogotá, la restricción en el tráfico vehicular, industrial y aéreo ha evitado que se emitan 12.000 toneladas diarias de dióxido de carbono. ¿Qué […]
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